Industri konstruksi masih berjuang dengan kekurangan tenaga kerja yang terampil

Sementara Covid-19 tentu saja menyebabkan masalah yang adil bagi industri konstruksi di U.S., Konstruksi perumahan dan pembangunan rumah telah mengalami peningkatan besar dalam aktivitas. Dengan jumlah pengangguran yang meningkat dan aktivitas konstruksi mencapai tertinggi sepanjang masa, masuk akal untuk berpikir bahwa sebagian besar orang yang mencari pekerjaan mungkin beralih ke pekerjaan dalam tenaga kerja yang terampil.

Tapi ini belum terjadi, setidaknya tidak sesuai dengan analisis pembukaan pekerjaan Marcum 2020 Marcum dan Survei Perputaran Tenaga Kerja (Jolts). Ini adalah studi tahunan dari Biro Statistik Tenaga Kerja yang memasok data tentang pergerakan pekerjaan dan tenaga kerja di seluruh pengusaha - perekrutan, pemecatan dan tren terkait.

"Ketika pandemi dimulai, beberapa berpikir (dan berharap) bahwa kehilangan pekerjaan besar -besaran yang diamati pada bulan Maret dan April akan mengurangi kekurangan tenaga kerja yang terampil yang telah membuat perusahaan konstruksi frustrasi selama bertahun -tahun," kata laporan itu. “Itu tidak terjadi pada gelar yang berarti."

Data Jolts mendukung gagasan bahwa kekurangan tenaga kerja terampil industri konstruksi masih ada meskipun ada pengangguran yang meluas. Sementara beberapa data menunjukkan penurunan lowongan pekerjaan konstruksi, angka -angka itu hampir tidak mengesankan dalam tampilan yang lebih panjang.

“Saat ini, jumlah lowongan pekerjaan sama dengan 2.6 persen pekerjaan konstruksi yang tersedia (195.000 posisi yang tidak terisi), ”kata laporan itu. “Sementara itu proporsi terendah yang terdaftar sejak Desember 2017, ini lebih tinggi dari proporsi rata-rata lowongan pekerjaan yang diamati dari 2014-2017. Ini juga lebih tinggi dari bulan apa pun selama periode 2008-2013, menunjukkan bahwa lowongan pekerjaan rendah dengan standar baru-baru ini tetapi tidak terlalu rendah dalam konteks dekade terakhir."

Data Jolts juga menunjukkan aktivitas PHK di industri konstruksi menurun akhir tahun lalu, menunjukkan bahwa perusahaan konstruksi menjaga pekerja yang mereka miliki. Kekencangan pasar tenaga kerja yang dihasilkan telah menyebabkan rata -rata pendapatan per jam dari karyawan konstruksi untuk naik selama periode waktu yang sama.

“Di tengah-tengah usus yang menyayat hati, ekonomi menghancurkan pandemi, pendapatan rata-rata setiap jam dari karyawan konstruksi mencapai tingkat tertinggi pada catatan pada Januari 2021 ($ 32.11), dan rata -rata jam mingguan bekerja naik ke level tertinggi sejak kuartal ketiga 2019, ”kata laporan itu.

“Inilah yang mungkin diharapkan dari ekonomi yang kuat yang beroperasi dalam keadaan normal, tidak ada yang menghadapi pandemi yang masih ada dan pengangguran yang meningkat. Pada saat penulisan ini, tingkat pengangguran konstruksi masih tinggi 9.4 persen."

Perbedaan regional dalam ketersediaan pekerjaan konstruksi mungkin menjadi salah satu alasan untuk kekurangan tenaga kerja saat ini. Laporan itu mengatakan booming konstruksi perumahan mengambil alih di daerah-daerah seperti Tenggara dan Atlantik Tengah, sementara Midwest belum melihat dorongan yang sama dalam aktivitas.

“Dengan kata lain, lowongan pekerjaan terkonsentrasi di daerah tertentu sementara persalinan idle terkonsentrasi pada orang lain,” kata laporan itu.